Нарушение трудовых прав

Взыскание задолженности по заработной плате (59 282 ₽) и компенсации морального вреда с работодателя

... потребовал компенсацию морального вреда в размере 10 000 руб., ссылаясь на нарушение трудовых прав. Требования: - Взыскание задолженности по зарплате - 59 282,92 руб. - Компенсация морального вреда - 10 000...

Взыскание 299 908 ₽ с работодателя за вынужденный прогул и компенсацию морального вреда

... за период вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Ранее судами неоднократно устанавливался факт нарушения трудовых прав истца: работодатель не допускал его к работе с марта 2021 года, не...

Взыскание 29 207 ₽ с работодателя за невыплату зарплаты и компенсацию за неиспользованный отпуск

... задержку выплат. Также она потребовала 30 000 ₽ за моральный вред из-за систематических нарушений трудовых прав. Требовала взыскать: - недоплаченную зарплату (12 159,96 ₽); - компенсацию за неиспользованный...

Взыскание оплаты учебного отпуска и компенсации морального вреда с работодателя

... Ранее судом было установлено наличие трудовых отношений между сторонами с 21.07.2021 по 21.03.2022. Истец представил справку-вызов из ФГБОУ ВО ЮУрГГПУ, подтверждающую его право на учебный отпуск с 08.11.2021 по ......

Взыскание задолженности по зарплате и компенсаций с работодателя (38 304,61 ₽)

... Также Кораблинова М.И. потребовала возместить моральный вред (5 000 ₽) из-за нарушений трудовых прав. Досудебная претензия осталась без ответа. Требовала взыскать: - невыплаченную зарплату (20 859,37 ₽); -...

Признание действий работодателя незаконными из-за непредоставления работы после восстановления в должности

... деловой репутации. Истец настаивала на том, что работодатель уклонялся от исполнения условий трудового договора, нарушая её право на предоставление работы в соответствии с должностной инструкцией. Она указывала на...

Отказ во взыскании премии и компенсации морального вреда с Роспотребнадзора

... руб.); - компенсацию морального вреда (5 000 руб.). Она настаивала, что работодатель нарушил ее трудовые права, поскольку премия была выплачена позже, чем другим сотрудникам, а ее размер рассчитан несправедливо....

Обязание выдать трудовые документы и компенсация морального вреда (15 000 ₽) с работодателя

... ссылаясь на нравственные страдания из-за невозможности реализовать свои права. Феничева М.В. требовала обязать работодателя выдать: - трудовой договор со всеми допсоглашениями; - приказы о приёме, переводах,...

Взыскание компенсации морального вреда с работодателя за невыплату заработной платы

... судебного разбирательства. Истец требовал компенсации морального вреда, ссылаясь на ухудшение финансового положения и нарушение трудовых прав из-за длительной задержки выплат. Ответчик в суд не явился, но...

Взыскание компенсации морального вреда с работодателя за невыплату заработной платы за работу в выходные дни

... руб. из-за длительной невыплаты. Истец требовал взыскать компенсацию морального вреда, ссылаясь на нарушение трудовых прав Быковой А.В. и причинение ей нравственных страданий из-за несвоевременной выплаты...

Взыскание 3,87 млн ₽ с авиакомпании за невыплату компенсации за неиспользованный отпуск

... за задержку выплаты (с 29.08.2024 по 16.12.2024); - 20 000 ₽ - моральный вред из-за нарушения трудовых прав. Его аргументы: - расчет отпускных дней подтвержден коллективным договором и Приказом МГА СССР №...

Взыскание компенсации за просрочку выплат при увольнении сотрудника полиции

... сотрудника полиции, уволенного из Нижегородского линейного управления МВД на транспорте. Согласно контракту, истец имел право на своевременную выплату денежного довольствия, включая единовременное пособие при увольнении. При...

Взыскание компенсации морального вреда (10 000 ₽) с работодателя за неисполнение обязательств по социальным отчислениям

... год (377 182,2 ₽) и компенсировать моральный вред (50 000 ₽). - Указал на нарушение трудовых прав, включая неисполнение судебных решений о выплате зарплаты и отсутствие социальных отчислений. - Признал...

Отказ в удовлетворении иска о признании увольнения незаконным и взыскании зарплаты с гостиничного оператора

... до 30.09.2024. Увольнение произошло на основании добровольно поданного заявления, а доказательств принуждения или нарушения трудовых прав представлено не было. Заработная плата начислялась и выплачивалась в...

Взыскание процентов и компенсации морального вреда с УТ МВД России за просрочку выплаты выходного пособия

... за задержки. Аргументы: - нарушение сроков выплаты пособия подтверждено платежными документами; - задержка выплаты является нарушением трудовых прав и влечет ответственность по ст. 236 ТК РФ....

Взыскание премии и компенсации с законодательного органа за дискриминацию при увольнении

... за задержку выплаты (128 828,85 руб.); - морального вреда (10 000 руб.). Аргументировала нарушение трудовых прав, ссылаясь на систематичность премиальных выплат и отсутствие оснований для их лишения....

Взыскание 455 408 ₽ с работодателя за невыплату зарплаты и компенсацию морального вреда

... возмещение морального вреда (70 000 ₽), ссылаясь на перенесенный стресс и нарушение трудовых прав. Ответчик в суд не явился и возражений не представил. - Требовал взыскать задолженность по зарплате (338 839...

Взыскание 447 924 ₽ с работодателя за невыплату зарплаты, вынужденный прогул и моральный вред

... возникший из-за незаконного увольнения, а также возмещение морального вреда из-за длительных нарушений трудовых прав. Ответчик частично признал требования, но оспаривал размер компенсации морального вреда и...

Взыскание задолженности по зарплате и компенсаций с охранной организации за неоформленные трудовые отношения

... руб.); - обязать ответчика уплатить страховые взносы. Аргументы: отсутствие трудового договора, систематическая невыплата зарплаты, нарушение трудовых прав. Ответчик в суд не явился, но в ходе...

Взыскание 550 000 ₽ с работодателя за производственную травму и необеспечение охраны труда

... ВС РФ от 15.11.2022 № 33, указав, что работодатель обязан компенсировать моральный вред при нарушении трудовых прав. Установлено, что ООО «ТОРИ» не обеспечило безопасные условия труда, что привело к травме