Трудовые обязанности

Взыскание 506 тыс. ₽ с работодателя водителя за ущерб от ДТП (непокрытый страховой выплатой)

... управлением Дьяченко Е.В.) и ГАЗ А64 R42 (управляемого водителем Исманалиевым Р.Т., выполнявшим трудовые обязанности для ООО «ПАТП-1118»). Автомобиль Mazda получил значительные повреждения, а его владелец застраховал ТС

Взыскание 514 640 ₽ с хлебозавода за ДТП по вине водителя (80% вины ответчика)

... ст. 1064, 1068, 1079 ГК РФ, установив, что вред причинен работником ответчика при исполнении трудовых обязанностей. Вина водителя хлебозавода оценена в 80% из-за нарушения п. 8.1, 8.2 ПДД (неподанный

Взыскание 5 млн ₽ с работодателя за тяжкий вред здоровью из-за нарушений охраны труда

... интересах работницы ООО «Металлообработка», получившей тяжкие травмы на производстве. Инцидент произошел при исполнении трудовых обязанностей: работница, проходя мимо токарного станка, случайно сделала шаг назад, и её...

Признание недействительным решения общего собрания ТСН СНТ «Медик» из-за нарушений процедуры голосования

... указывали, что вопросы, вынесенные на голосование, частично не относились к компетенции общего собрания (например, трудовые обязанности сторожа). Ответчики (ТСН СНТ «Медик» и физические лица) утверждали, что собрание...

Признание незаконным дисциплинарного взыскания за отсутствие на рабочем месте (20 минут)

... ссылаясь на отсутствие документов, подтверждающих выполнение работ. Требовал признать приказ незаконным, ссылаясь на выполнение трудовых обязанностей (устранение аварии) и отсутствие вины. Также просил взыскать 20 000 ₽...

Взыскание 457 500 ₽ с работодателя за ущерб от ДТП по вине водителя

... ДТП. Авария произошла по вине водителя Яковенко Е.И., который управлял автомобилем в рамках трудовых обязанностей для ответчика. Истец заявил требования о возмещении разницы между страховой выплатой

Обязание работодателя выдать трудовые документы и компенсация морального вреда (15 000 ₽)

... суды. - В отзыве на иск не оспаривал факт трудовых отношений, но не представил возражений по существу требований. - Частично исполнил обязанность, направив истцу некоторые документы (справки 2-НДФЛ, расчетные листки)...

Обязание предоставить сведения о трудовой деятельности по форме СЗВ-ТД после увольнения работника

... обратилось в суд с иском к ООО «Строительно-монтажная компания» о возложении обязанности предоставить сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение». Истец...

Взыскание задолженности по зарплате и компенсации с охранной организации за неоформленные трудовые отношения

... моральный вред (20 000 рублей), а также об обязанности начислить страховые взносы за период работы. Прокурор требовал: - признать трудовые отношения между Приходько А.В. и ООО ЧОО «Командир» с августа ... не представил....

Признание трудовых отношений и взыскание 81 790 ₽ с работодателя за невыплату зарплаты и моральный вред

... задержку зарплаты); - ст. 237 ТК РФ (возмещение морального вреда). Выводы: - отношения соответствуют признакам трудовых; - ответчик нарушил обязанность по оформлению трудового договора; - расчеты истца...

Обязание Социального фонда России внести запись в электронную трудовую книжку о прекращении трудовой деятельности

... суд не явился, возражений не представил. Суд применил: - ст. 66.1 ТК РФ (обязанность работодателя корректировать сведения о трудовой деятельности), - Федеральный закон № 27-ФЗ «О персонифицированном учете» (право ПФР...

Обязание выдать документы, связанные с трудовой деятельностью, государственной инспекцией труда

... право работника на получение копий документов, связанных с трудовой деятельностью, и указывала, что эти документы необходимы для исполнения ее должностных обязанностей. Ответчик возражал против иска, утверждая, что...

Признание недействительной записи в трудовой книжке и взыскание судебной неустойки с работодателя

... иском к ООО «Риквэст-Сервис» о признании недействительной записи в трудовой книжке, внесенной работодателем, а также об обязании выдать заверенную копию документа с исправленной записью. Ранее суд восстановил истца на...

Отказ во взыскании 500 000 ₽ с работодателя за моральный вред и вынужденный прогул

... отвергло требования, заявив, что: - Дисциплинарные меры применялись законно в связи с нарушениями трудовой дисциплины (опоздания, ненадлежащее исполнение обязанностей). - Медицинские документы не подтверждают...

Признание дисциплинарного взыскания незаконным из-за нарушения порядка привлечения к ответственности

... млн ₽. Истец утверждал, что расчет начальной (максимальной) цены контракта не входил в его должностные обязанности, а соответствующая инструкция ему не предоставлялась. Кроме того, работодатель нарушил порядок привлечения к...

Взыскание 39 658 ₽ с работодателя за незаконные удержания из зарплаты и компенсацию морального вреда

... перерасход топлива (январь-ноябрь 2024 года); - 150 000 ₽ - компенсацию морального вреда из-за нарушения трудовых прав. Он указывал, что удержания производились без проверки причин перерасхода топлива, а его обращения ... не доказал...

Взыскание 25 000 ₽ с работодателя за неоплаченную работу администратора по совместительству

... компенсации морального вреда. Истица утверждала, что с октября 2023 года выполняла обязанности управляющей без надлежащего оформления трудового договора, а также замещала администратора без оплаты. Работодатель отрицал...

Отказ в восстановлении на работе электромонтажника после увольнения за прогул

... процедуру увольнения: затребовал объяснения, зафиксировал прогулы актами. Отсутствие автомобиля не освобождало истца от обязанности соблюдать трудовую дисциплину. В удовлетворении исковых требований отказать. Увольнение...

Обязание внести исправления в электронную трудовую книжку и взыскание задолженности по зарплате с работодателя

... Товма Людмила Григорьевна обратилась в суд с иском к ООО «Новый» о внесении изменений в электронную трудовую книжку, взыскании задолженности

Отказ в восстановлении должности госслужащей после отпуска по уходу за ребенком

... дополнительном штатном расписании. - Изменения структуры не регулируют вопросы госслужбы и не нарушают трудовых прав. - Обязанность предлагать вакансии возникает только при уведомлении о сокращении, которого не было. -...